鯤鵬青年說 第一期
分類：
員工風采
集團新聞
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發布時間：
2025-08-22
8月11-15日，水發水控集團成功舉辦“鯤鵬計劃”第二期優秀年輕干部培訓班，來自集團各個崗位的30名年輕干部在培訓過程中展現了極高的學習熱情和良好的精神風貌。集團公眾號特此推出“鯤鵬青年說”系列宣傳活動，展示青年干部學習體會，分享學習成果，凝聚奮進力量。
集團總部辦公室（黨委辦公室） 藺蘇東
五天的培訓緊張充實、全面系統，課程設計科學規范、針對性強。我在學習中更加深刻認識到文字材料與生產運營相融合，才具有旺盛生命力；“三重一大”事項決策與合規管理相契合，貫徹落實才更有執行力；個人成長融入團隊力量，才能迸發更強戰斗力。未來，我將著眼遠方，腳踏實地，把每一項工作做細做實，在堅持中沉淀，在歷練中成長。
集團總部投資發展部 鄒春榛
本次培訓內容豐富，為開展工作提供了全方位支撐。產業運營分析、智慧水務體系建設等課程，讓我深入了解水務行業發展趨勢，提升了項目價值研判能力；合規法務、安全管理等內容，強化了全流程風險防控意識；高效溝通、團隊執行力沙盤及公文寫作技巧，提升了跨部門協作與規范化輸出技能。我將把培訓所學轉化為管理實效，推動工作質效提升。
山東水發黃水東調工程有限公司 蔣雪玲
入選“鯤鵬計劃”是我成長的再度重啟。培訓從運營管理的精研、科技創新的探索到污水處理廠的實地感悟，從團隊協作的打磨到管理思維的躍升，持續拓寬了我的知識維度與視野邊界。獲評優秀學員，是對我的認可和鞭策。未來，我將以培訓所學為翼，扎根專業、拓寬視野，與大家攜手并肩，共赴水務新征程，為水控發展注入青春動能。
濱州區域公司綜合管理部 邱桂香
在“鯤鵬助力，青才躍升”的培訓理念指引下，我學習了公文寫作、運營管理、溝通協作等業務知識，也接觸了污水處理工藝流程，并通過實地參觀、學習交流，真正將業務具體化、實踐化，為進一步提升管理能力積累了寶貴的知識儲備和實踐經驗。在以后的工作中，我將持續加強學習、提升自身本領，勇于擔當作為、積極干事創業，嚴守紀律底線、永葆廉潔本色，為助力集團高質量發展做出自己的貢獻。
濱州區域公司工程安全部 宋永鋒
有幸參加集團人才培養計劃，如沐春風。從供水、污水處理專業知識、精細化管理到溝通交流與團隊合作，為我打開新的視野。與優秀學員的交流，碰撞出璀璨火花，讓我突破認知局限。老師的悉心教導，彌補了我的運管知識盲區，提升了我的專業素養，更點燃了我的進取熱情。未來我會以此次所學為基，持續精進，不負培養之恩。
鄒平眾興水務股份有限公司 樊國煒
近期，我參加了集團內部的“鯤鵬計劃”培訓，收獲頗豐。本次培訓主要圍繞業務技能和團隊協作展開，內容涵蓋了污水處理的專業知識、實際現場研學、團隊溝通技巧等多方面。通過本次培訓讓我有了全方位的提高。特別是在與同事的互動交流中，讓我認識到自己的不足，同時也借鑒到不少工作經驗。未來，我將把所學運用到實際工作中，嚴格遵守操作規程，提升效率，改進工作方法，為污水處理廠水質的穩定達標貢獻自己的力量。
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